全球提高采收率
在全球范围内聘用人才，无需
子公司
在 180 多个国家/地区雇用人才并为其支付薪酬
每个国家的船上员工
完全合规，由 Difema Global 拥有的实体
通過 DIFEMA GLOBAL EOR 僱用員工
我們僱用並支付員工工資
在 180 多個國家/地區代表您
海外招聘通常需要您開設自己的子公司或實體。這是昂貴、耗時的，並且讓您獨自負責複雜的勞動法和稅法合規工作。通過 Difema Global，您可以獲得國際承包的所有好處，而無需開設當地實體的麻煩。
随处雇用
在全球 180 多个国家/地区雇用员工。
无需实体
借助 Difemaa Global EOR，合同只需几小时而不是几个月。
节省高达 85%
我们完成所有当地人力资源任务，因此您可以节省招聘成本。
發展您的全球團隊
為什麼要在全球範圍內招聘？
為什麼國際招聘如此有吸引力？考慮全球招聘可以通過以下方式吸引企業：
人才来源
北美和欧洲存在众所周知的技能短缺问题，特别是在技术和高级管理职位方面。全球招聘可以帮助填补这些技能差距。
拓展新市场
海外招聘是任何国际扩张的重要组成部分。海外员工将以国外不可能的方式了解当地市场动态、法规和合规性。
优化时区
许多公司受益于拥有基于特定地点或时区的员工队伍。这确保了团队成员可以随时为世界各地的客户和其他团队成员提供帮助。
使用多种语言
许多国际公司
他的客户是国际化的。这意味着拥有会说普通话或西班牙语等国际重要语言的员工可能很重要。从国外招聘是获得具备这些能力的团队最直接的方法。
弹力
在多个海外地点拥有员工可以使企业更有弹性地应对影响某些员工的任何问题。
成本效益
在生活成本较低的国家招聘员工可以为跨国公司节省资金。
全球招聘的合作伙伴
为什么选择 Difema Global？
當您與 Difema Global 合作時，您可以確保順暢無憂的招聘和薪資體驗。世界上任何國家的員工都可以在 24 小時內加入。
在 180 多个国家/地区雇用员工
忘记子公司或实体的复杂创建。借助 Horizons，您可以通过 180 多个实体在任何国家/地区招募全球团队。
以当地货币支付员工工资
Difema Global 负责管理每位员工的工资单，只给他们留下一张每月发票，并以他们选择的货币支付。
24小时内聘用
海外招聘不再需要数周或数月的时间。有了 Horizons，新员工可以在 24 小时内准备好工作。
管理合规性
Difema Global 负责处理所有就业税、社会保障缴款和其他义务。您 不必破译复杂的外国法律要求。
改善员工福祉
为您的员工提供高级员工健康保险和福利。
节省招聘成本
通过我们的 EOR 解决方案，Difema Global 可以为您节省高达 85% 的员工招聘成本。
为全球所有员工提供一张发票
轻松支付国际员工工资
减少您设置本地薪资和支付全球团队费用所花费的时间。我们会处理一切，因此您可以专注于您的业务。
分离
员工往往会准备好继续前进。这通常是辞职，但在某些情况下可能是裁员/终止。
Difema Global 为您管理此“排除”，以确保流程尽可能顺利进行。
步骤如下：
选择雇佣合同
通过我们的平台，找到相关员工的合同并开始请假。
提供必要的信息
我们将要求您提供更多信息，例如终止原因，以确保遵守与终止合同相关的当地法律。
发送最终请求
然后，我们将与您联系以确认任何合同终止的日期和详细信息。
为什么客户喜欢我们
我们帮助公司在全球范围内招聘员工